العمل تلغي شرط الـ10 سنوات لإعادة فحص بعض حالات المعين المتفرغ
ألغت هيئة حقوق ذوي الإعاقة والاحتياجات الخاصة في وزارة العمل والشؤون الاجتماعية، شرط العمر المحدد بـ10 سنوات لإعادة فحص بعض حالات المعين المتفرغ من زارعي القوقعة وذوي الإعاقة السمعية، بما يتيح إعادة النظر في الحالات التي أُوقفت قراراتها الطبية بسبب تجاوز هذا العمر.
وقالت الهيئة، في بيان، تلقت شبكة 964 نسخة منه، إن “الإجراء يستند إلى كتاب وموافقة وزارة الصحة”، مبينة أن “إعادة الفحص ستتم وفق قاعدة البيانات المركزية، وبعد المطابقة والتدقيق واستحصال الموافقات الأصولية، على أن تصدر قرارات طبية جديدة وتُدخل في النظام المعتمد”.
وأكدت رئيس الهيئة ذكرى عبد الرحيم أن “الإجراء يهدف إلى ضمان وصول المستحقين إلى حقوقهم وفق الضوابط المعتمدة”، مشيرة إلى أن “القرار يشمل الحالات التي سبق شمولها بالمعين المتفرغ وأُوقفت رواتبها أو قراراتها الطبية بسبب تجاوز شرط العمر”.
وأوضحت أن “الحالات الجديدة ستخضع لآلية التقديم عند فتح باب الشمول وتوفر التخصيص المالي”، مؤكدة أن “صرف راتب المعين المتفرغ للحالات التي يصدر بحقها قرار طبي جديد سيكون من تاريخ إصدار بطاقة الماستر كارد، بعد استكمال متطلبات الشمول والإجراءات الأصولية وتوفر التخصيص المالي”.
وشددت الهيئة على أن “إلغاء شرط العمر لا يعني شمول الحالات الجديدة أو صرف الرواتب لها قبل فتح باب الشمول”.